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周希俭不忘初心,回报社会,热心公益!

中国反传销网 来源:检察日报 作者:倪建军 宋利军 2020-11-04 00:00 总浏览数:409 我要评论(0)

周希俭的人生,可以借用《庄子·杂篇》里面的一句话来讲,“泛爱万物、天地一体也”。他用自己的切身经历深入地诠释了这句话。周希俭对自己的苛刻要求,对团队的信任,对企业的刻苦经营,不仅仅是为了成就事业,更是为了回馈社会,承担社会责任,让自己的产品给社会带来价值。周希俭表示,他相信未来可以通过努力让道和投资产业集团走向世界,让世界了解道和,了解中国。

周希俭

从一名普通的打工者到成功的企业家,周希俭仅用了四年的时间,而快速地从企业家过渡为慈善家,更是周希俭将公益作为第一要务,身体力行传递正能量的表现。周希俭的成功并不是依靠运气,而是得益于敢向现实发起挑战的决心。

周希俭使用频率最高的词是梦想、榜样、感恩、传承。“企业要以人为本,先解决做人的问题,让企业文化的精髓影响到更多的人,然后再做事。”周希俭希望自己的公司为员工搭建一个宽松而自由的平台,每个人都能为自己的梦想而努力,当大家的梦想都实现时,企业的梦想也会随之实现。在这样的企业里,任何一件事都是员工自己的事,每个人都会自觉自愿地努力,长此以往,员工会形成一致的信念:公司的梦想正是大家的梦想。于是企业内部的价值观逐渐趋同,企业文化由此形成。”

如何管理企业一直是令众多企业家头疼的问题!而管理学专家、前美国通用电气CEO韦尔奇认为,企业文化与价值观是企业管理中最模糊的领域,也是迄今为止最具挑战性的一环,一个企业是否做大做强,企业文化至关重要。

这也是周希俭倡导的管理之道。他所推行的企业文化浓缩起来是“三个道”:天道、师道以及孝道。“天道决定企业长久,师道决定企业发展,孝道决定企业稳定。三个道做到了,就能基业长青。”周希俭说。所谓“天道”,首先是规律、规则、法律,是企业决策者思考的标准;其次是责任,企业要制造出好的产品;第三,企业最终要服务消费者,消费者的需求也是企业应遵循的道。“一句话,永远把帮助别人放在第一位,就是中脉的天道。”

“师道”则意味着尊师重道,一个企业、一个团队要有带头人,要有榜样的力量,师道就是榜样。“孝道”则是尊敬、感恩,“小孝是尊重,中孝是传承,大孝是开拓、超越。这是企业用人的标准。”

周希俭说,自己所倡导的企业文化解决的主要是创新型企业的管理问题,而非制造企业的。制造业需要的是协同一致,而创新型企业需要的则是创意和主动性。周希俭认为,在自己的管理模式下,员工的工作态度更加积极主动,而结果也令他非常满意。

在周希俭看来,自己的管理理念正在使团队迸发出强大的力量,他梦想的种子不仅已经向下生根,而且开始向上茁壮生长,让我们共同期待吧!

(责任编辑:admin)

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